Наша культура

Поколение CLAAS.

Несмотря на то, что компания CLAAS представлена более чем в 140 странах, она остается семейным предприятием. Компанией, которая предлагает каждому члену своей большой семьи благодатную основу для будущего.

Наша культура

Поколение CLAAS.

Несмотря на то, что компания CLAAS представлена более чем в 140 странах, она остается семейным предприятием. Компанией, которая предлагает каждому члену своей большой семьи благодатную основу для будущего.

У сотрудников CLAAS есть общее понимание коллективной работы и возможность положиться друг на друга. Их объединяет общая благородная цель – обеспечение растущих потребностей мирового населения в продуктах питания, ведь без высокопроизводительной техники, без понимания собственной миссии и сильной корпоративной культуры такое успешное движение CLAAS вперёд на протяжении более 100 лет было бы просто невозможным.

Наши принципы управления и сотрудничества:

Уважение
Каждый сотрудник CLAAS заслуживает уважения и признания за ту важную работу, что он или она делает.

Вовлечённость
Совместная работа в компании CLAAS предполагает участие персонала в формировании корпоративной культуры и в принятии решений.

Надёжность
Сотрудники CLAAS работают вместе на основе лояльности и доверия.

Мобильность
Как компания, мы будем особенно успешными, если будем постоянно готовы к позитивным изменениям и актуальным инновациям.